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Cosenza: il Comune ha celebrato la stabilizzazione lavoratori Tis, con la firma dei contratti a tempo indeterminato per 30 dipendenti.
L’evento, tenutosi nel Salone di Rappresentanza di Palazzo dei Bruzi, è stato definito dal sindaco Franz Caruso una “giornata storica”, evidenziando come l’amministrazione abbia mantenuto un impegno fondamentale.
Questa stabilizzazione rappresenta uno dei risultati più significativi raggiunti dall’attuale giunta comunale, trasformando la speranza di molti in una certezza per il futuro professionale.
Un traguardo di grande valore umano e istituzionale
La cerimonia di sottoscrizione dei contratti ha avuto un forte impatto emotivo e istituzionale, coinvolgendo direttamente i lavoratori e le loro famiglie.
Oltre al primo cittadino, erano presenti l’assessore al Personale Damiano Covelli, il segretario generale dell’Ente Virginia Milano, la dirigente del settore Personale Isa Napoli e la dirigente del settore Welfare Matilde Fittante.
L’assessore Covelli ha aperto gli interventi, sottolineando l’importanza del traguardo e il lavoro sinergico tra politica e struttura amministrativa.
Questo risultato premia un impegno lungo e complesso, rafforzando la struttura comunale e onorando la professionalità dei lavoratori che per anni hanno operato in condizioni di precarietà.
Il percorso verso la stabilità e la dignità lavorativa
Il sindaco Caruso ha espresso gratitudine verso tutti coloro che hanno contribuito al raggiungimento di questo obiettivo storico.
Ha ringraziato il segretario generale Milano e le dirigenti Napoli e Fittante per il loro impegno costante.
Il percorso che ha condotto alla stabilizzazione dei lavoratori Tis, alcuni dei quali precari da oltre dieci anni, è stato lungo.
Il sindaco ha rivolto parole di elogio ai neoassunti, definendoli una risorsa importante per il Comune.
In precedenza, erano percettori di mobilità in deroga e tirocinanti.
Oggi, invece, acquisiscono la dignità di dipendenti a tempo indeterminato, un aspetto che rende l’amministrazione particolarmente orgogliosa.
Nel dicembre 2025, il Comune ha già sottoscritto 219 nuovi contratti, tra stabilizzazioni, verticalizzazioni e nuove assunzioni.
L’organico è più che raddoppiato, passando da circa 200 a oltre 400 dipendenti, un dato che testimonia l’impegno dell’amministrazione.
Il sindaco ha evidenziato il valore umano di questa giornata, sottolineando come la precarietà non sia solo una condizione economica, ma anche un’incertezza che grava sulla vita delle persone.
La speranza, ora, è diventata certezza, garantendo serenità e dignità derivanti da un lavoro stabile.
Impegno mantenuto e prospettive future
Il sindaco ha ricordato che l’impegno era stato assunto e mantenuto grazie anche alla collaborazione con altri sindaci e alla Regione Calabria, con un ringraziamento particolare all’assessore regionale Giovanni Calabrese per la disponibilità.
Per dare priorità alla stabilizzazione dei lavoratori Tis, il Comune ha anche rinunciato a bandire un concorso pubblico.
Questo è stato considerato un dovere morale oltre che amministrativo.
In conclusione, il sindaco Caruso ha rivolto un messaggio di fiducia e responsabilità ai neoassunti, invitandoli a continuare a lavorare con disponibilità, gentilezza e rispetto nei confronti dei cittadini.
Ha sottolineato che gli amministratori sono figure di passaggio, mentre i dipendenti sono il cuore e il motore del Comune di Cosenza.
Infine, il sindaco ha assicurato che anche per i restanti 8 lavoratori Tis del Comune di Cosenza sarà avviata la procedura per la loro stabilizzazione.
La dirigente del Settore Personale, Isa Napoli, richiederà lo scorrimento della graduatoria per garantire la piena stabilità lavorativa e il riconoscimento del ruolo a tutti i tirocinanti.
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